1 認知迭代能力
問題1：能舉例說明一個你做過的失敗的項目嗎？
問題2：能舉例子說明一個你參與的有挑戰(zhàn)的項目/任務(wù)嗎？
2 判斷力
問題1：你目前在做的項目都是什么類型的項目？能舉例描述一個你當前認為最重要的項目么？
問題2：能否舉例一個項目，你是如何進行問題分析和判斷的？
問題3：在日常工作時，你是如何劃分工作的重要緊急程度？
3 團隊影響力
問題1： 我們工作過程中都會有一些個人的積累，你有哪些能夠分享給他人的有效方法嗎？
問題2：你在團隊中是什么樣的角色，能舉一個你對團隊做出貢獻的案例嗎？
4 協(xié)作能力
問題：能舉例一個你經(jīng)歷的很難協(xié)作、很難推進的項目么嗎？
5 開放度
問題1：我們在工作中都會有遇到和自己意見不一致的情況，你能分享一下之前的經(jīng)歷嗎？
問題2：之前工作中有沒有出現(xiàn)過需要臨時補位的情況，可以具體講一下當時的場景？
6 學(xué)習(xí)能力
問題1：請講述一次你需要在短時間內(nèi)學(xué)習(xí)一項新技能或非專業(yè)知識的經(jīng)歷。
問題2：你通常如何保持你對自己本專業(yè)領(lǐng)域的知識或技能的更新？
7 自驅(qū)力
問題1：請描述一個你近期最有成就感的事兒/項目
問題2：有沒有什么長期堅持在做的一件事兒或者興趣愛好
8 Owner意識
問題：請你描述一個過去接觸過的比較棘手的合作項目，可以是自己主owner，也可以是參與者，并且說明下你的工作產(chǎn)出
9 執(zhí)行落地力
問題：請分享一個過去領(lǐng)導(dǎo)交代給你的一個比較滿意的項目，從前期項目方向?qū)ふ业胶罄m(xù)落地執(zhí)行；
10 創(chuàng)新能力
問題1：請描述一下對你來說最具有驚喜感/最印象深刻的一件事是什么？
問題2：在項目工作中，有哪些問題/流程/方案等，你覺得有更好的處理方式或不同看法的？請具體分享一下
 
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