我們的設(shè)計師社群內(nèi),經(jīng)常會有設(shè)計師會覺得30歲是一個分水嶺,而且在30歲沒做出成績,估計以后也很難再有更好的發(fā)展了,要么被迫轉(zhuǎn)行,要么就直接失業(yè)了。所以特別想和大家一起討論一下這個問題,有哪些是設(shè)計行業(yè)比較常見的“職場危機(jī)”?如果你遇到,會有哪些解決方法?
我們的設(shè)計師社群內(nèi),經(jīng)常會有設(shè)計師會覺得30歲是一個分水嶺,而且在30歲沒做出成績,估計以后也很難再有更好的發(fā)展了,要么被迫轉(zhuǎn)行,要么就直接失業(yè)了。所以特別想和大家一起討論一下這個問題,有哪些是設(shè)計行業(yè)比較常見的“職場危機(jī)”?如果你遇到,會有哪些解決方法?